Wallbreakers®

Wallbreakers®2018-05-11T09:59:48+00:00

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Esta es una dinámica para trabajar en grupos su capacidad para impulsar y para adaptarse a los cambios.

Se basa en un conjunto de conocidas teorías sobre los tipos de personalidades, la gestión, la cultura organizativa y los procesos de cambio desarrolladas, entre otros, por MBTI / JTI, Edgar Schein, John Kotter, Rick Maurer y Daniel Goleman.

Son dinámicas que pueden durar un día o un día y medio, en las que, diferentes equipos (con un total de entre 8 y 24 personas) deberán mover, sobre un gran tablero que se pone en el suelo, unos autobuses con pasajeros que pueden ir subiendo o bajando en función de las etapas por las que pasan en un proceso de cambio y de sus reacciones.